« L’idée de l’avenir est plus féconde que l’avenir lui-même » Henri Bergson Il y a un peu plus d'un an, j'écrivais cet article sur la difficulté de souder une équipe à l'heure où les nouveaux usages (aka le digital) prenaient de plus en plus de place dans nos organisations et notre mode de fonctionnement, avec pour conséquence une désocialisation grandissante. Ajouté à cela un rapport au travail en train d'évoluer, des attentes vis à vis de l'entreprise élargies, manager et e

L’activité physique en entreprise… Quand on évoque le sujet, la réponse est systématique «oui, ça se développe dans les entreprises », « il y en a partout maintenant, c’est super… », «c’est le sujet à la mode ! ». Les salons et les conférences parlant du sujet se multiplient. L’activité physique : un graal pour le bien-être des collaborateurs. C’est vrai ! C’est vrai, si l’activité physique est développée dans l’entreprise de façon réfléchie, intégrée au projet global d’en

Développer les trajets domicile-travail à vélo est une solution gagnante autant pour le collaborateur que pour l’entreprise. Malheureusement très peu développée en France -moins de 2% des trajets domicile-travail se font à vélo- cette pratique est pourtant ultra bénéfique pour tous. Plusieurs incitations financières sont développées dans les entreprises pour développer la pratique du vélo. L’IVK (Indemnité Vélo Kilométrique) entrée en vigueur en 2016, propose d’indemniser les